Greve de Trabalhadores da Amazon e Starbucks Um Empurrão pelo Reconhecimento do Sindicalismo

A crescente tensão entre grandes empresas e trabalhadores nos EUA toma um novo rumo com a greve recente dos motoristas de entrega da Amazon e os baristas do Starbucks. Em várias cidades do país, esses trabalhadores agora buscam não só o reconhecimento como trabalhadores com sindicato mas também a criação de um contrato de trabalho que é novo.

Introdução

Meta título: ‘Paro de trabalhadores da Amazon e Starbucks busca por contratos de sindicato’

Meta descricão: ‘Trabalhadores da Amazon e Starbucks vão em greve em várias cidades dos EUA pedindo reconhecimento de sindicato e melhores condições de trabalho.’

Esta greve segue um grupo de brigas entre o mercado de trabalho dos Estados Unidos e o grupo sindical. Só neste ano, grandes sindicatos conseguiram ganhos importantes dos patrões depois de greves de trabalhadores em fábricas da Boeing, dockers nas costas Leste e Golfo, jogadores de videogames além de empregados em hotéis e casinos na Las Vegas Strip.

Tabela de Conteúdos

Causas para as greves atuais

Momentos Estratégicos

Reclamações, principalmente em tempos de muita atividade no mercado como as festas de fim de ano, são momentos importantes para grupos trabalhistas fazerem pressão em negociações. Firmas como a Amazon e Starbucks tiveram um crescimento nas ações de organização dos empregados depois da pandemia de COVID-19; um impacto da maior atenção sobre as situações vividas por trabalhadores que estão na linha frente.

O Efeito da Doença na Aumento Trabalhos de Sindicatos

Despertar da Consciência dos Trabalhadores

Durante a pandemia, pessoas que trabalham em muitos campos começaram a se juntar em grupos, incluindo aqueles em lojas normais como Apple e Trader Joe’s. Porém, empresas como Amazon e Starbucks, que não tinham sindicatos antes da pandemia, ainda tentam para fazer seus primeiros acordos.

O Papel de Trump nas Disputas Trabalhistas

Influência Política

Chegando em um ponto chave, com a votação de Donald Trump, as firmas e os grupos estão se arrumando para possíveis trocas na forma de trabalho. A chance de uma nova gestão republicana na Comissão Nacional de Relações do Trabalho é uma coisa que preocupa os trabalhadores.

Nomeações Significativas

Recentes escolhas de Trump, como a de Lori Chavez-DeRemer para chefiar o Departamento do Trabalho, mostra que sua gestão pode ser mais amigável com os sindicatos do que o seu primeiro mandato.

Greves Lideradas pelos Teamsters na Amazon

Ação Sindical em Grandes Centros

Os Teamsters, um velho grupo de trabalhadores, disseram que vão fazer greves em sete lugares onde a Amazon entrega em várias cidades. Esses lugares não respeitaram um prazo chave para conversas sobre contratos. Os trabalhadores querem melhores salários, mais benefícios e segurança no trabalho.

Dynamic Employment Model

A Amazon diz que os entregadores não são seus trabalhadores diretos, mas sim contratados por outros. Mas, os Teamsters falam que os motoristas devem ser vistos como funcionários da Amazon, o que aumentaria a pressão por reconhecimento do sindicato.

Negociações de Contrato no Starbucks

Processo em Andamento

Diferente da Amazon, o Starbucks viu avanços nas tratativas de contrato. Contudo a firma não cumpriu promessas passadas, resultando em novos protestos e greves em cidades como Chicago e Seattle.

Principais Demandas dos Trabalhadores

• Aumentos Salariais
• Resolução de Práticas Laborais Injustas

Concessões e Respostas Corporativas

O Starbucks diz que já tem pacotes de salário muito bons, tentando diminuir a pressão dos sindicatos. Mesmo assim, a tensão fica porque novos aumentos salariais não foram sugeridos.

Comparação: Prós e Contras do Sindicalismo

A Influência das Decisões Judiciais Recentes

O Papel das Cortes

Ultimamente, escolhas de juízes, como a da Corte Alta dos EUA em junho de 2023, deixaram mais difícil para a NLRB garantir ordens do juiz em brigas sobre trabalho. Essa escolha ajudou firmas como a Starbucks e questionou o valor dos esforços de sindicatos.

Os Próximos Passos para Trabalhadores e Empresas

Projeções Futuras

À medida que Trump chega perto de um novo tempo, o quadro do trabalho nos EUA pode ter mudanças grandes. Os trabalhadores estão decididos a firmar suas posições antes de qualquer troca sem igual.

As Reações Políticas e do Público

A Opinião Pública como Aliada

Com a maior percepção do público e apoio aos trabalhadores essenciais, sindicatos usam o força das redes sociais e meio para ganhar apoio para suas causas.

Conclusão

Neste tempo de trocas e dúvidas, pessoas que trabalham e seus grupos estão na linha de frente da luta por melhores situações de trabalho e valor. Com a política e as leis em um estado de mudança, a relação entre os trabalhadores e as grandes empresas nos Estados Unidos está mudando de formas inesperadas.

FAQs

1. Quais é os principais razões para a parada dos empregados da Amazon e Starbucks?

Os empregados estão procurando a aceitação do sindicato e melhores condições de trabalho.

2. Qual o papel de Donald Trump nas lutas dos trabalhadores?

Com a nova gestão, tem-se esperança de alterações na Junta Nacional de Relações do Trabalho que pode ser menos benéfica aos sindicatos.

3. Como as escolhas legais novas afetam negociações de trabalho?

Decisões como a da Corte Suprema dificultam os esforços de sindicato, porque limitam o poder de NLRB em garantir ordens judiciais.

4. Qual a posição agora do Starbucks nas tratos de sindicato?

Apesar de ter avanços, o Starbucks ainda tem críticas por não fazer algumas promessas de negociação.

5. Quais as vantagens possíveis da união para os trabalhadores?

• Entre os ganhos estão salários melhores, segurança no trabalho e mais poder de negociar para trabalhadores.